O prazo para o pagamento da segunda parcela do 13º salário está se aproximando, e até a próxima sexta-feira (19), cerca de 95,3 milhões de brasileiros devem receber essa gratificação. De acordo com a legislação, a primeira parcela foi depositada até 28 de novembro, e agora é a vez da segunda parcela. Esse benefício trabalhista é um dos mais importantes do país e injetará cerca de R$ 369,4 bilhões na economia neste ano, de acordo com cálculos do Dieese.

Em média, cada trabalhador com carteira assinada pode esperar receber cerca de R$ 3.512, considerando as duas parcelas do 13º salário. No entanto, é importante lembrar que essas datas se aplicam apenas aos trabalhadores ativos. Já os aposentados e pensionistas do INSS tiveram o pagamento do 13º salário antecipado, com a primeira parcela sendo paga entre 24 de abril e 8 de maio, e a segunda parcela entre 26 de maio e 6 de junho.

Para ter direito ao 13º salário, o trabalhador deve ter trabalhado com carteira assinada por pelo menos 15 dias. Além disso, trabalhadores em licença-maternidade e afastados por doença ou acidente também têm direito a receber o benefício. No caso de demissão sem justa causa, o 13º salário deve ser calculado proporcionalmente ao período trabalhado e pago junto com a rescisão. Já se o trabalhador for dispensado com justa causa, ele perde o direito ao benefício.

O cálculo do 13º salário é proporcional ao tempo de trabalho, e apenas os empregados que trabalharam por pelo menos um ano na mesma empresa têm direito ao pagamento integral. Para os demais, o cálculo considera um doze avos (1/12) do salário total de dezembro para cada mês trabalhado. É importante que os trabalhadores também estejam atentos à tributação do 13º salário, que inclui imposto de renda, INSS e FGTS, e que esses tributos são cobrados apenas na segunda parcela.

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